Спорный закон о «минус 40%»: в ТРСК обсуждают удержания из зарплат иностранных работников

Подготовленный Министерством труда и социального обеспечения законопроект о внесении изменений в закон о минимальной заработной плате вызвал острую общественную дискуссию. Документ предусматривает возможность удержания до 40% зарплаты иностранных работников, если работодатель предоставляет им жильё, питание и бытовые условия.

Инициатива сразу столкнулась с критикой со стороны правозащитников и представителей диаспор. Президент Пакистанской ассоциации культуры и солидарности Шахзад Хуррам назвал такие удержания неприемлемыми, указав на уязвимость иностранных работников. По его словам, многие из них не владеют местным языком и фактически вынуждены подписывать контракты без полного понимания условий.

Хуррам также поставил под сомнение справедливость предлагаемой меры: «Почему работники, выполняющие одинаковую работу, должны получать разную оплату?» Он подчеркнул, что проблема безработицы должна решаться другими способами, а работодатели обязаны нести ответственность за условия труда привлечённых сотрудников.

Критика прозвучала и со стороны правозащитного сообщества. Адвокат Дениз Дюзгюн отметила, что в законопроекте отсутствуют чёткие механизмы контроля за качеством предоставляемого жилья и питания. По её словам, без надзора существует риск злоупотреблений, при которых работники будут лишены возможности защищать свои базовые права.

Кроме того, эксперты указывают, что разделение сотрудников на «местных» и «иностранных» с разными условиями оплаты может противоречить принципам равенства и международным стандартам прав человека.

На фоне растущей критики обсуждение законопроекта продолжается, а его окончательная судьба пока остаётся неопределённой.