Роботу тепер шукають... через відьом: кар’єрні заклинання стали несподіваним трендом

Поки роботодавці впроваджують штучний інтелект для відбору кандидатів, а рекрутери отримують тисячі відгуків на одну вакансію, деякі претенденти вирішили шукати допомоги... у відьом. На тлі непростої ситуації на ринку праці зростає попит на так звані «кар’єрні заклинання» — магічні ритуали, які, як стверджують їхні автори, допомагають отримати роботу мрії.

За даними західних ЗМІ, на онлайн-платформах на кшталт Etsy та спеціалізованих езотеричних сервісах можна знайти десятки пропозицій щодо «магічної підтримки» кар’єрного зростання. Вартість таких послуг варіюється від кількох доларів до сотень, а деякі виконавці пропонують цілі пакети ритуалів із подальшим супроводом клієнта.

Що обіцяють сучасні відьми

Асортимент послуг вражає. Клієнтам обіцяють прискорити отримання запрошення на співбесіду, привернути увагу рекрутерів, допомогти резюме виділитися серед сотень інших і навіть зробити так, щоб воно опинилося «на столі генерального директора».

Для проведення ритуалів одні майстри просять лише ім’я, дату народження та фотографію клієнта. Інші використовують свічки, трави, кристали, карти Таро, руни та спеціальні замовляння. Деякі рекомендують виконувати додаткові дії самостійно: запалювати свічки у певний час, записувати бажання, читати заклинання або спалювати роздруковані відмови роботодавців.

Чому люди готові платити за магію

Експерти вважають, що справа зовсім не в масовому захопленні окультизмом. Головна причина — психологічне вигорання.

У багатьох країнах ринок праці залишається складним. На престижні вакансії можуть надходити тисячі відгуків, а компанії дедалі частіше використовують автоматичні системи відбору резюме на основі штучного інтелекту. У результаті багато кандидатів місяцями надсилають десятки або навіть сотні заявок, практично не отримуючи зворотного зв’язку.

Для частини людей звернення до езотерики стає способом повернути відчуття контролю над ситуацією. Навіть якщо людина не до кінця вірить у магію, сам ритуал може знижувати тривожність і створювати відчуття, що вона зробила все можливе.

Психологи зазначають, що в періоди економічної нестабільності інтерес до подібних практик традиційно зростає. Аналогічні сплески спостерігалися після світової фінансової кризи 2008 року та під час пандемії COVID-19, коли мільйони людей зіткнулися зі звільненнями й невизначеністю.

Магія проти алгоритмів

Парадокс сучасної ситуації полягає в тому, що пошук роботи стає дедалі технологічнішим. Компанії використовують штучний інтелект для аналізу резюме, автоматизовані системи відсіюють невідповідних кандидатів ще до того, як документи побачить людина, а співбесіди дедалі частіше проходять в онлайн-форматі.

На цьому тлі деякі претенденти намагаються протиставити технологіям... містику. В інтернеті вже з’явилися історії людей, які пов’язують отримання офера саме з проведеним ритуалом. Однак жодних наукових доказів ефективності подібних практик не існує.

Що кажуть фахівці

HR-експерти наголошують, що ймовірність отримати роботу значно сильніше підвищують грамотно складене резюме, адаптація відгуку під конкретну вакансію, розвиток професійних навичок і якісна підготовка до співбесіди.

Втім, історія з «кар’єрними заклинаннями» добре демонструє настрої сучасного ринку праці. Коли місяці пошуків не приносять результату, деякі люди готові спробувати практично будь-який спосіб, який подарує хоча б невелику надію.

В епоху штучного інтелекту та цифрового рекрутингу магічні ритуали несподівано стали ще одним способом боротьби зі стресом. І хоча вони навряд чи здатні замінити професійні навички, сам факт зростання попиту на такі послуги свідчить про те, наскільки важким для багатьох виявився пошук роботи.